Yetenek Yönetimi Konferansı’nda Yapay Zekâ ve Kültürel Dönüşüm Ele Alındı
Yetenek Yönetimi Konferansı, yapay zekânın işe alım süreçlerindeki etkin kullanımı, yetenek kazanımı, insan ve kültürün dönüşümü gibi konuların yanı sıra kuşak çatışmalarını da gündeme getiren önemli bir etkinlik olarak gerçekleştirildi. Konferans, TAYSAD Yönetim Kurulu Üyesi Hakan Konak’ın açılış konuşmasıyla başladı ve sektörün önde gelen isimlerinin katılımıyla daha da renk kazandı.
Firma sahipleri, üst düzey yöneticiler, İK profesyonelleri ve çalışanların yoğun katılımıyla gerçekleşen bu yılki konferansın ana teması “Yapay Zekâ Çağında Kültür Oluşturmak” olarak belirlendi. Konferansta, “Global İş Dünyasında Başarının Yolu”, “İşe Alım Süreçlerinde Yapay Zekânın Etkin Kullanımı”, “Yapay Zekâ Çağında Yetenek Kazanımı” ve “İnsan ve Kültürün Çevik Dönüşümü” gibi başlıklar öne çıktı. Ayrıca, panel bölümünde “Kuşaklar Arası Düello” konusu dikkat çekti. Konferans, “1 veya 0, İşte Bütün Mesele Bu: Yakın Gelecekte Yapay Zekâ ile İnsanın İş Arkadaşlığı Üzerine Bir Hikâye” isimli ilgi çekici bir piyesle sona erdi.
TAYSAD’ın ev sahipliğinde düzenlenen bu önemli etkinlik, performans yönetimindeki yeni yaklaşımları ve farklı örnekleri katılımcılarla buluşturmayı amaçlıyor. Gümüş sponsorluğunu Vinter, bronz sponsorluğunu Heltia ve F4e, stand sponsorluğunu ise Memotive ve Mubiko’nun üstlendiği konferans, katılımcılar tarafından büyük ilgiyle takip edildi. TAYSAD Yönetim Kurulu Üyesi Hakan Konak’ın açılışından sonra, Kuika, System Optima ve System Capital Yönetim Kurulu Başkanı Süreyya Ciliv, “Global İş Dünyasında Başarının Yolu” başlıklı sunumunu gerçekleştirdi.
Ardından, Hiringcycle.ai CEO’su Ahu Bade Özkan, “İşe Alım Süreçlerinde Yapay Zekânın Etkin Kullanımı” hakkında bilgiler sundu. Öğleden önceki son oturum ise “Kuşaklar Arası Düello” isimli panel oldu. Bu panelin moderatörlüğünü AISIN Türkiye Başkanı Murat Ayabakan yaparken, panelistleri arasında Edenred Pazarlama CMO’su Zeynep Ege Dura, IFS Kıdemli Hesap Yöneticisi Serkan Fatih Küçük ve Creatiful’un Kurucu Ortağı Atakan Demir yer aldı.
Konferansın ikinci bölümü, Norm Digital’in Yazılım ve Yapay Zekâ Teknolojileri Direktörü ve CTO’su Prof. Dr. Deniz Kılınç’ın “Yapay Zekâ Çağında Yetenek Kazanımı” başlıklı sunumuyla devam etti. Daha sonra, Türk Traktör’ün İnsan, Kültür ve Dönüşüm İş Lideri Ceren Ertem Çimen, “İnsan ve Kültürün Çevik Dönüşümü” üzerine katılımcılara bilgiler verdi. Programın son bölümünde ise “Sürdürülebilir Kültür” konulu sunumuyla Toyota Otomotiv Sanayi Türkiye Genel Müdür Yardımcısı (Finans ve İdari İşler) Murat Bülbül, ilgiyle dinlendi.
Konferans, Piyesahne Kurumsal’dan Selim Yener ve Edib Çakır’ın “1 veya 0, İşte Bütün Mesele Bu: Yakın Gelecekte Yapay Zekâ ile İnsanın İş Arkadaşlığı Üzerine Bir Hikâye” isimli piyesi ile son buldu. TAYSAD Yönetim Kurulu Üyesi Hakan Konak, kapanış konuşmasında etkinliğe katılanlara teşekkür ederek, gelecekteki iş dünyasında yapay zekânın rolüne dair önemli noktaları vurguladı.
KAYNAK: HABER7
